狗万官网官方网站-迎战特别就业季 央地政策加码发力

当下正值就业高峰期,874万高校毕业生迎来了疫情影响下的最特别就业季。近日,从中央到地方,更大力度保企业保就业政策密集出炉,各类云招聘会紧锣密鼓推进。与此同时,多地频频发放鼓励灵活就业礼包,不少企业也在招兵买马,释放大量新基建、新产业等人才需求。专家指出,随着我国经济加快复苏,新经济活力不断激发,就业市场加速回暖可期。

特别就业季迎“加强版”政策

7月4日,北京出台“京8条”专项政策,在鼓励中小微企业吸纳就业、提高机关事业单位和国有企业招聘比例、开发基层岗位、推动创新创业、提升就业能力等方面,打出促高校毕业生就业“组合拳”。这成为当前保就业加码发力的一个缩影。

按照惯例,高校毕业生7月将迎来就业签约高峰。不过,受疫情冲击等影响,史上最大规模的874万毕业生将迎战更为严峻的就业形势。

从中央到地方,一揽子“加强版”政策蓄势以待。

保就业首先要稳企业。“受疫情影响,中小微企业面临较大经营压力,并传导至就业市场,给高校毕业生、农民工等重点群体就业带来新的挑战。”中国国际经济交流中心经济研究部副部长刘向东对《经济参考报》记者表示。

国务院常务会议多次部署加大稳企业保就业力度,地方也频频出炉一揽子针对性举措。比如,上海出台金融支持稳企业保就业18条新举措,将设首期120亿元纾困专项贷款;天津持续推进“稳就业32条”,全市各类企业100%享受“免减缓”政策。

在拓宽就业渠道方面,中央组织部、人社部、民政部等七部门近日发文,引导和鼓励高校毕业生到城乡社区就业创业。地方上,江西通过拓宽就业渠道、加大创业扶持力度等举措,在前期已明确落实岗位数量的基础上,再提供4万个新增就业岗位。

在促招聘、优服务方面,记者了解到,继人社部发起实施“百日千万网络招聘专项行动”后,系列专项招聘将陆续推出。其中,即将开启的2020年全国民营企业招聘月活动预计将有11000家企业推出岗位60万个。

“加大力度推动复工复产和经济复苏,着力保障高校毕业生、城市困难群众等群体就业增收和渡过难关,成为当前保就业重点。随着政策加码发力,有望更快缓解就业压力。”首都经济贸易大学中国新就业形态研究中心执行主任张成刚对《经济参考报》记者表示。

新经济激发扩就业新潜能

值得注意的是,随着经济步入复苏通道,招聘需求量稳步提升。其中,平台经济催生的网络直播、网络带货、云客服等新消费领域招聘尤为火爆。

以网络直播为例,拉勾大数据研究院发布的《电商行业人才报告》显示,相比于2019年,2020年上半年电商行业对“直播运营”相关岗位人才需求增幅达47%。

不少城市也在加速培养和引进电商直播人才方面,推出系列扶持措施。其中,杭州市余杭区发布的“直播电商政策”明确,有行业引领力、影响力的直播电商人才可通过联席认定,按最高B类人才(国家级领军人才)享受相关政策。

“以平台经济、共享经济等为主要表现形式的在线新经济异军突起,知识付费、在线教育、网红带货等新就业形态不断涌现,成为当前就业增长的重要渠道,在承接传统行业劳动力分流的同时,还在为吸纳更多群体进入新就业领域发挥重要作用。”中国科学院科技战略咨询研究院科技发展战略研究所隆云滔对《经济参考报》记者表示。

促进新业态发展和灵活就业,正成为当前保就业“标配”举措。中央部门不断加大支持力度,不少地方频频发放灵活就业补贴礼包。

以北京市为例,北京市人社局局长徐熙日前在新闻发布会上介绍,从今年9月起,凡北京高校应届毕业生初次就业是灵活就业的,都可申请灵活就业社保补贴,年度补贴额度11160元。“为大家提供养老和医疗保障,就是要解除后顾之忧,让大家放心地灵活就业,大胆地创业发展。”徐熙说。

“围绕鼓励各种形式的新业态发展,从中央到地方都在采取更加积极的扶持政策,这有望刺激更多大学生创新创业,带来更多新增岗位。”刘向东说。

“新业态成为就业领域重要的增长点,各类新就业形态大幅增加。建议针对新就业形态特点,深入推进劳动用工和社会保障制度供给侧结构性改革,优化就业服务方式,不断提高政策弹性和保障灵活性,提升新就业形态劳动者就业和社会保障质量。”财政部中国财政科学研究院社会发展研究中心朱小玉对《经济参考报》记者表示。

隆云滔也指出,为进一步释放在线经济就业潜能、激发新经济就业空间,亟须完善与新就业形态相适应的制度规范体系,整合新就业形态管理和服务体系,从制度层面保障新业态从业者权益。

实现更高质量就业仍可期

除新消费领域外,在就业市场需求侧,不少企业还招兵买马,释放大量新基建产业岗位。

比如,阿里云今年将再招5000人,大规模引进顶级科技人才,重点吸引服务器、网络、芯片、数据库、人工智能等领域的人才。此外,百度表示,将继续加大在人工智能、芯片、云计算、数据中心等新基建领域的投入,未来5年,预计培养AI人才500万。

智联招聘发布的《2020年新基建产业人才发展报告》显示,我国新基建核心技术人才缺口长期存在,预期年底将达417万人。该报告还指出,随着新基建为各行业提供新的信息基础设施,以及企业投资到位和战略布局落地,大量工作机会将释放,且除了新基建相关职位需求外,还涉及不少融合产业企业,“新基建+”模式将诞生大量交叉职业。

业内指出,虽然今年就业形势比较严峻,但是我国经济长期向好的基本面没有改变,稳定就业的基础条件也没有改变,随着经济加快复苏,新经济活力不断迸发,在确保就业大局稳定的同时,更高质量就业仍可期。

值得一提的是,7月6日,人社部联合国家市场监管总局、国家统计局向社会发布了包括“区块链工程技术人员”“互联网营销师”等在内的9个新职业。新职业的加速涌现已成为经济高质量发展拉动高质量就业的一大佐证。

在刘向东看来,下一步,在保就业基础上实现就业质量提升,还要发挥职业教育培训的蓄水池和转换器作用,在衔接供需平衡方面发挥桥梁平台作用,同时鼓励各市场主体创造更优质的就业岗位。(记者 班娟娟)

责编:张靖雯

人社部:@吴桂春们,这份求职就业指南请收好

人社部:@吴桂春们,这份求职就业指南请收好

人民网北京6月27日电(记者孝金波)记者从人社部获悉,这个端午节,失业农民工吴桂春在广东东莞图书馆的留言让人感动,而人社部门积极提供就业服务,帮助吴桂春就业,也受到“点赞”。今年,突如其来的新冠肺炎疫情,打破了部分劳动者的生活常态,增添了他们对失业的恐慌和对求职的担忧。在此,想对和吴桂春一样的劳动者说,各地人社部门将提供不断线就业服务,这份“指南”请收好。

如果你想了解就业创业政策和办事指南,可登录人力资源社会保障部官网(www.mohrss.gov.cn)及各地官网,或拨打12333电话咨询。

如果你正在求职,可登陆中国公共招聘网(job.mohrss. gov.cn)、中国国家人才网(www.newjobs.com.cn)或各地公共招聘网站查询招聘信息,也可到当地职业介绍中心、人才交流服务中心、人力资源市场或街道、社区人力资源劳动保障站(所)进行求职登记,提出就业需求,获得岗位信息、职业指导、职业培训信息等服务,还可到人社部门推荐认定的诚信人力资源服务机构进行求职。

如果你打算创业,可到这些公共就业服务机构咨询创业项目、创业政策,参加创业培训。如果你符合条件,还可以申请创业担保贷款、创业补贴,申请入驻创业孵化基地,获得开业指导、项目孵化、免费场地等政策支持。

如果你已经失业,可通过人力资源社会保障政务服务平台(http://12333.gov.cn)或各地网上服务平台在线办理失业登记,也可前往公共就业服务机构现场办理。工作人员将会向你介绍就业创业扶持政策,提供职业指导,推荐就业岗位。如果你符合就业创业扶持政策或失业保险金申领条件,工作人员还可同步受理相关政策申请。

求职就业路上,难免会遇到荆棘和坎坷,但是请相信,人社部门将始终在你们身边,用真情服务、暖心服务,陪你们一起看风雨过后的彩虹。

责编:秦雅楠

狗万官网官方网站-咸宁13.8万贫困人员就业

狗万官网官方网站-咸宁13.8万贫困人员就业

咸宁市通过鼓励创业、解决务工、推动复产、增加岗位四大举措,克服疫情影响,全力解决贫困群众稳岗就业难题。截至5月24日,咸宁市建档立卡贫困人员已务工就业达138175人,占2020年有务工需求贫困人员的99.98%。

自主创业促就业

通山县黄沙铺镇孟垅村建档立卡贫困户孟凡冲,因疫情影响无法前往武汉务工,萌生留村创业的想法。镇政府和村委会帮助他解决30万元创业资金,鼓励他发展“135”林下生态养殖产业扶贫项目,目前,已平整4.5亩,投放第一批鸡苗3000只,带动贫困户务工8人。

受新冠肺炎疫情影响,部分有一定技能的青壮年滞留在家。咸宁抢抓这一机遇,动员他们“留在家乡谋发展”。截至目前,全市已有326人在本地创业。

点对点外出务工

咸宁将贫困劳动力作为有组织劳务输出的优先保障对象,做好人员组织、交通运输、安全防疫等工作,实现“点对点、一站式”集中运送到岗。截至5月20日,咸宁“点对点”向省外输送贫困劳力7855人。赤壁市由县领导牵头带队成立6个工作专班,前往广东、浙江等6个务工集中的城市,负责与用工企业疏通返岗复工阻碍,并通过各省赤壁商会力量,开发新增岗位接纳贫困外出务工人员,仅广东、浙江两地赤壁商会就提供3000多个用工岗位。

推动带贫企业复工复产

3月11日,嘉鱼县陆溪镇湖北嘉珍生态农业发展有限公司车间内,生产繁忙。贫困户刘美英是该公司第一批复工的职工,作为车间的打包工,正忙着捞藕、打包。

湖北嘉珍生态农业发展有限公司是嘉鱼县省级扶贫龙头企业,吸纳了25户贫困户就业,公司在3月初复工复产,第一批上岗人员全部是贫困户。据了解,嘉鱼县为鼓励企业吸纳贫困户就业,出台政策:带贫企业每吸纳一人且收入在1万元以上,给予2000元补贴。

该市先后有12家省级龙头带贫企业吸收4247名贫困户就业,全市57家扶贫车间已开工,带动贫困人口565人就业。

通城县五里镇汉上村白米山种养殖专业合作社,运用成熟的种植和加工技术,发展紫薯种植和加工业,利用扶贫车间,带动15名贫困人员就业,并以订单式生产模式带动110户贫困户发展紫薯种植,从生产环节和加工环节带动贫困户增收。

增加扶贫专岗

“现在上班离家近,每月有固定收入,挺好。”5月11日,咸安区高桥镇白水村贫困户魏再兵说。魏再兵家曾因病致贫,他无法外出打工,今年3月初,在村委会介绍下,他来到白水畈田园综合体的水果采摘园从事果园管理,每月有4000余元收入。

咸宁增设清洁员、防疫员、管理员等一批公益性扶贫专岗,安排贫困家庭中的特殊困难群体就业,实现贫困户家庭至少有一人就业。截至5月25日,全市今年已新开发扶贫专岗8241个,全市“十员”公益性岗位增加到1.84万个。该市咸安区统筹资金400万元用于20个贫困村项目建设,目前,共组织贫困劳动力2460人参与以工代赈项目,已发放工资172.9万元。(刘胜 咸扶)

责编:叶壮

万搏体育娱乐信誉平台-就业“大礼包”,民生“定心丸”

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国新办25日举行的国务院政策例行吹风会指出,根据国务院办公厅印发的《关于应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见》(以下简称《意见》),接下来将统筹推进疫情防控和稳就业工作,实施精准防控,突出重点群体,强化兜底保障,织紧织牢就业保障网。

就业是最大的民生。把《意见》与这次政策吹风会结合起来看,围绕应对疫情冲击,全面强化稳就业提出的一揽子强化版稳就业政策的发力之处,主要有三个。

稳企业,紧抓主要就业“容器”。稳就业的关键是稳企业,企业稳则就业稳。中小微企业是吸纳就业的主渠道,但抗风险能力较弱。《意见》着力为企业特别是中小微企业“供氧”“输血”。减负政策提速,稳岗政策提标,扩就业政策加力。加快实施阶段性、有针对性的减税降费政策,失业保险稳岗返还政策降门槛提标准,支持企业不裁员、少裁员,鼓励企业吸纳重点群体就业等举措,既稳了企业,也稳了就业岗位。与此同时,对岗位创造多的产业和项目优先选择、优先投资。产业是就业的基础,提升产业带动就业的能力,也就抓住了稳住就业基本盘的一个关键。

增岗位,援助重点就业群体。今年高校毕业生874万,规模创历史新高。针对高校毕业生群体,提高扩大企业吸纳、基层就业、招生入伍、就业见习的规模,充分发挥、挖掘企事业等用人单位的就业空间和潜力,对于在就业存量和疫情对就业市场冲击的双重压力下的高校毕业生,是实实在在的利好;受疫情冲击影响最大、最直接的是农民工群体,其就业竞争能力相对较弱、职业转换难度较大。在推进“点对点、一站式”等组织返岗复工,开展线上招聘活动的同时,支持其多渠道、多方式就地就近转移就业和增收;对于失业人员群体的就业保障,在做好失业保险的同时,通过公益性岗位来进行托底安置。对湖北就业人员进行政策、项目、劳务协作的“三个倾斜”,提出维护其就业权益的“三个不得”。这就统筹了一般和特殊两种情况,兜牢了底线保障,凸显了政策温情。

优环境,创造更多就业岗位。良好的创业创新环境,能够更好地释放市场活力,创造更多的就业岗位。扩大创业担保贷款政策的覆盖范围,加大场地扶持力度,把带动就业能力强的“小店经济”、步行街发展的状况作为城市美化等评比条件。对没有固定经营场所的摊贩预留自由市场、摊点群等经营网点,对参加企业养老保险的灵活就业人员取消省内城乡户籍限制,对灵活就业的困难人员给予社保补贴……进一步支持和拓宽了灵活就业渠道。这些,将会不断释放市场主体活力,增强经济回升动力,为恢复和稳定就业营造良好环境。

就业“大礼包”,民生“定心丸”。随着一揽子强化版稳就业政策的实施和落地,一定能够促进和保持就业大局稳定,有效对冲疫情影响,有力保障民生,提振经济复苏。(南方网洪骁音)

��生,提振经济复苏。(南方网洪骁音)

责编:俞镜淇

狗万官网官方网站-评论丨抓好“六稳”之首,让经济发展恢复元气

狗万官网官方网站-评论丨抓好“六稳”之首,让经济发展恢复元气

20日,国务院办出台应对新冠肺炎疫情影响强化稳就业举措的实施意见,6条指导意见、22项具体措施理清了当下稳就业助力经济恢复有效运行的思路和行动方向。

作为“六稳”之首,稳就业是疫情期间高效复工复产的重要前提,是我国经济社会稳定高速发展的内在要求,重要性不言而喻。非常时期,要紧盯需求、多措并举,把稳就业作为各项工作的重中之重,时刻不能放松地抓起来、动起来。

已经复工和正在复工的企业急盼人员返岗。企业复工复产,人是第一要素,眼下,如果岗位人员不能及时返岗,将会成为正常复工复产的最大障碍。因此,企业和政府有关部门要千方百计实现员工返岗、岗位运转复苏,要确保返岗防疫两不误。要落实“一站式、点对点、门对门”组织劳务输出,继续采取统一的运输方式,把外出务工人员安全、按时送到工作岗位。同时,企业要实行健康状况“一人一档”管理,详细掌握每名职工及家庭成员健康状况和出行信息,全面排查风险,将疫情防控贯穿工作始终。

千方百计稳定就业,农民就业是重点。农村劳动力充分稳定就业,是推进经济高质量发展基础性动力,在疫情期间,稳定农民就业需要农民自身的主动积极外,各地各级职能部门要主动了解农民群众生产需求、了解就业意愿,通过帮助返回原岗位、发动寻找新岗位、动员参加农村产业革命、组织投入重大项目和企业生产、提供公益性岗位、扶持创业等方式,统筹推进外出务工就业与就近就地就业,尽最大努力确保农村群众就业有保障、收入可持续。与此同时,还要积极联系企业,通过广泛深入的调研和信息收集,掌握企业需求,做好岗位与人的高效对接。

确保就业稳定,就要先确保企业稳定。各个地方、各个部门在做好疫情防控前提下,根据中央的要求和指导,将稳就业的优先政策在企业中落实、强化。要强化服务意识、主动做好工作,千方百计解决企业面临的用工紧张、资金不足、原材料短缺等难题,进一步优化营商环境。要既打赢疫情防控总体战、阻击战,又应对好复工复产大考,在复工中防疫,在防疫中复工。要取消限制复工复产的不合理审批,加大减负稳岗力度,加快实施阶段性、有针对性的减税降费政策,提高中小微企业失业保险稳岗返还标准,提升投资和产业带动就业能力,优先投资就业带动能力强的产业。

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